De Happy Werkscan is in te zetten in het kader van duurzame inzetbaarheid en persoonlijke ontwikkeling. De scan brengt structuur aan in ambities, verwachtingen, zelfkennis, concrete plannen en vage ideeën en past goed aan het begin van ieder traject.
De Happy Werkscan geeft antwoord op vragen die iedereen zichzelf weleens stelt. Denk hierbij aan:
- De behoefte jezelf te willen ontwikkelen in huidig of toekomstig werk
- Ambitie/interesse om leiding te geven
- (Meer) impact willen hebben
- Er is meer, …maar wat?
- Hoe groot is het ‘roer moet om’ gevoel?
- Hoe zit het met de balans
- Is mijn volgende stap binnen of buiten de organisatie waar ik nu werk?
De Happy Werkscan is los in te kopen. Wel adviseren wij deze in te zetten als onderdeel van een coachtraject. Ben jij (nog) geen deelnemer aan een coachtraject? Neem een kijkje in ons coachaanbod!
Wil je meer weten? Neem dan contact op!
